Автоматизація проникає в усі нові сфери життя. З одного боку це вивільняє величезну кількість робочої сили. З іншого боку ця сила повинна бути працевлаштована у подальшому. Президент Світового банку Джим Ен Кім всерйоз стурбований цією проблемою і пропонує більше інвестувати в сучасні системи перепідготовки, повідомляє BBC.
Президент Світового банку безпосередньо пов'язує зростання людського капіталу і економічне зростання з підвищенням шансів на успіх в майбутньому. Проте світова економіка змінюється, а з нею змінюються і вимоги до працівників. "Точно відомо одне — якою б не була економічна ситуація, нам потрібні люди, здатні до навчання. І потрібно приймати термінові заходи щодо інвестування у людей".
Правда ця проблема тягне за собою іншу. Більш освічені люди справедливо очікують кращого життя і більш широких можливостей для самореалізації. При цьому, далеко не всі країни готові дати відповідні умови, зазначає Кім. Для відстеження й вирівнюючи ситуації, Кім пропонує заснувати індекс штучного інтелекту (за принципом схожим з індексом споживчих цін).
Раніше портал "Знай.ua" повідомляв про зміни в умовах автоматизованої праці