Гражданин Украины, который платит налоги имеет право на уменьшение суммы общего месячного налогооблагаемого дохода, получаемого от работодателя в виде зарплаты, на сумму налоговой соцльготы. Об этом заявил юрист Игорь Деревянко, передает Хвиля.
Так, плательщик может получить льготу в течение отчетного налогового месяца. При этом размер льготы не должен превышать сумму, равную размеру месячного прожиточного минимума, действующего для трудоспособных лиц на 1 января отчетного налогового года, умноженного на 1,4, округленного до 10 грн.
Общий размер налоговой соцльготы для любого налогоплательщика ограничивается 50% размера прожминимума для трудоспособного лица (в расчете на месяц), установленного законом на 1 января отчетного налогового года. И если учесть, что прожиточный минимум и минимальная зарплата существенно отличаются, то сейчас льготой могут воспользоваться те, кто работает неполный рабочий день, имеет от 2 маленьких детей или совмещает должности у одного работодателя.
Предельный размер дохода, который дает право на получение налоговой соцльготы одному из родителей в случае содержания ребенка, определяется как произведение предельного дохода для применения налоговой соцльготы в 2019-м и количества детей. При этом если налогоплательщик содержит более одного ребенка в возрасте до 18 лет, тогда размер налоговой соцльготы составляет 100% от общего размера налоговой соцльготы.
Доллары можно продавать? Что будет с курсом в Украине после прихода Трампа
Проверки от газовиков вышли на новый уровень: украинцам рассказали про документ, который нужно подписать
Налоговая проверяет украинцев за границей: что уже известно
Пенсионеры ВПЛ могут получить солидную надбавку: что для этого нужно
А для одиноких матерей (отцов), вдов (вдовцов), опекунов, попечителей, а также людей, которые содержат ребенка-инвалида, размер соцльготы составляет 150% от общего размера.
На 150% от общего размера налоговой соцльготы могут рассчитывать 1-я и 2-я категории лиц, пострадавших вследствие Чернобыльской катастрофы; учащиеся, студенты, аспиранты; инвалиды I—II группы, в том числе с детства; лица, кому присуждена пожизненная стипендия как гражданину, подвергшемуся преследованиям за правозащитную деятельность, включая журналистов; участники боевых действий на территории других стран в период после Второй мировой войны.
Кроме того, 200% налоговой соцльготы от ее общего размера могут воспользоваться Герои Украины; Герои Советского Союза; лица, награжденные 4 и более медалями «За отвагу»; участники боевых действий во время Второй мировой войны или лица, работавшие тогда в тылу, инвалиды I—II группы из числа участников боевых действий на территории других стран в период после Второй мировой войны.
Налоговая социальная льгота применяется к начисленному налогоплательщику месячному доходу в виде заработной платы только по одному месту его начисления и выплаты. Причем на эту соцльготу можно рассчитывать только после представления работодателю заявления налогоплательщика о применении этой налоговой льготы.
Если налогоплательщик получает другие доходы, нежели его заработная плата, то не может получить на эти доходы налоговую социальную льготу. Или если налогоплательщик в течение отчетного налогового месяца помимо зарплаты получает одновременно и другие доходы — например, стипендию или иное обеспечение.
А еще на налоговую социальную льготу не могут рассчитывать самозанятые лица, если получают доход от осуществления предпринимательской деятельности.
Помните, что при применении налоговой социальной льготы по двум или более основаниям, налогоплательщик имеет право лишь на одну налоговую социальную льготу по основанию, предусматривающему ее наибольший размер.
Важно знать, если налоговую соцльготу применяют при получении других доходов в течение любого отчетного налогового месяца или по нескольким местам получения доходов, тогда налогоплательщик теряет право на получение этой льготы по всем местам получения дохода.
При этом восстановление получения налоговой социальной льготы возможно лишь в случае, когда работник-налогоплательщик предоставляет всем работодателям заявления об отказе от льготы с указанием месяца, когда произошло нарушение порядка ее применения. На этом основании каждый работодатель начисляет штраф в размере 100% суммы этой недоплаты.
Напомним, что на протяжении 10 лет Украина в состоянии достичь уровня доходов населения как в странах Евросоюза, например, Польши.
Как сообщал портал Знай.ua, уже через полтора месяца вступает в силу новый закон, согласно которому установят абонплату на коммуналку.
Также портал Знай.ua писал, что в Украине в результате проведения перерасчета выплаты пенсий повышена 8,9 миллионам с 10,2 миллиона пенсионеров.