Война изменила жизнь многих украинцев. Новые правила не обошли и трудовое законодательство.
Из-за полномасштабного вторжения работодатели будут иметь право увеличивать количество рабочих часов и дней в неделю.
Об этом говорится в сообщении Государственной службы Украины по труду.
Во время войны на некоторых предприятиях может быть установлена 60-часовая рабочая неделя с одним выходным днем.
Налоговая проверяет украинцев за границей: что уже известно
В Украине меняют "замороженные" тарифы: какие услуги подорожали больше остальных, есть и 60% роста
Будут большие штрафы: с какого возраста юношей ждут в ТЦК
Гороскоп на 23 ноября для всех знаков Зодиака: Близнецы будут рулить субботой, Скорпионов все-таки выведут из себя
То есть, некоторым работникам могут увеличить продолжительность рабочего времени фактически в полтора раза, по сравнению с обычным 40-часовым графиком.
Однако есть один важный нюанс. Законодательство позволяет увеличивать рабочий график исключительно предприятиям, работающим на объектах критической инфраструктуры.
"Пятидневная или шестидневная рабочая неделя устанавливается работодателем. Время начала и окончания ежедневной работы (смены) определяется работодателем. Продолжительность еженедельного непрерывного отдыха может быть сокращена до 24 часов", - говорится в сообщении .
Параллельно людям также должны увеличить заработную плату согласно отработанному времени.
"Оплата труда производится в размере, увеличенном пропорционально увеличению нормы труда", - разъясняют в управлении Госслужбы по вопросам труда.
Раньше мы писали о том, что украинцам начали выплачивать по 5 тысяч гривен: кто может претендовать на денежную помощь
Как сообщал Знай.ua, до пенсии еще дожить нужно: сколько нужно работать, чтобы уйти на заслуженный отдых
Также "Знай.ua" информировал, что на месте разрушенной Каховской ГЭС уже хотят построить новую.